养老护理员新国标出台 学历放宽至"无学历要求蟠桃树苗"

本报北京10月16日电(我国青年报·我国青年网见习记者 耿学清)我国养老护理员缺口有多大？一边是2.49亿晚年人和4000万失能半失能晚年人，一边是现仅有30万名养老护理从业人员。现阶段，我国养老护理员部队面临着数量缺少、人员素质良莠不齐、专业才能有限、流失率较高档展开窘境。

为此，人力资源社会保障部、民政部近来联合公布《养老护理员国家作业技术规范(2019年版)》(以下简称"2019版《规范》")，较2011年版《规范》，在放宽养老护理员入职条件、拓展养老护理员作业展开空间、缩短作业技术等级提高时刻等方面做了严重修正，展开养老服务人才训练提高举动，保证到2022年年末前培育训练200万名养老护理员。

为吸纳更多人从事养老护理作业，缓解人才缺少窘境，2019年版《规范》将从业人员的"一般受教育程度"由"初中结业"调整为"无学历要求"；将五级/初级工申报条件由"在本作业接连见习作业2年以上"调整为"累计从事本作业或相关作业作业1年(含)以上"；清晰未获得小学结业证书的考生，理论常识考试可采用面试的方法，首要查核从业人员从事本作业应把握的基本要求和相关常识。

2019年版《规范》将养老护理员的作业技术等级由4个增至5个，新增"一级/高档技师"等级；对申报条件进行了较大调整，增加了技工学校、高档技工学校、技师学院、大专及以上结业生的申报条件，规则中职中专结业生可直接申报四级/中级工。作业技术等级的提高时刻也相应缩短。

一起，为适应居家和社区养老需求，2019年版《规范》在各作业等级中新增养老护理员在居家、社区养老服务中应具有的技术要求，在"基础常识"中新增"消防安全"内容，将"失智照护"分层次归入各作业等级的作业内容和技术要求，依据当地积极探索"养老参谋"服务等实践，新增"才能评价"和"质量管理"两项作业技术。

下一步，人力资源社会保障部、民政部将安排专家学者、养老服务机构管理人员和一线作业人员，编写养老护理员训练纲要和训练教材，展开养老护理员培育训练示范点建造。

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